Onze bedrijfscultuur, de drijvende kracht achter ons engagement
Op de 5th floor leveren we niet alleen digitale projecten op: we bouwen aan een cultuur die gebaseerd is op vertrouwen, verantwoordelijkheid en collectieve impact. Het is deze cultuur, gevoed door onze waarden en onze dagelijkse praktijken, die onze visie en onze manier van werken stuurt.
Onze geleefde waarden
Mens
Respect, inclusie, gelijkheid
We cultiveren een inclusieve omgeving, waar iedereen zijn plek vindt. Meer dan 20% van onze medewerkers is vrouw, in een sector die nog steeds sterk door mannen wordt gedomineerd. Het is een startpunt, geen einde. Respect en diversiteit zijn actieve principes, gedreven door onze concrete acties.
Samenwerking
Teamspirit, co-constructie
Wij geloven in de kracht van het collectief. Samenwerking tussen deskundigen, transparantie en het recht om fouten te maken worden op alle niveaus van de organisatie aangemoedigd.
Wendbaarheid
Innovatie, aanpassingsvermogen, continue verbetering
Wendbaarheid structureert ons werk: iteratieve methoden, het vermogen om zich aan te passen, te leren, samen vooruitgang te boeken, dag na dag.
Onze concrete engagementen
Diversiteit en inclusie
We ondernemen concrete actie om ervoor te zorgen dat iedereen zich legitiem en veilig voelt. Dit houdt in:
•
Training over inclusie en preventie van vooroordelen
•
Inclusieve taal en communicatie
•
Bijzondere aandacht voor de carrière van vrouwen in de technologie
Welzijn op het werk
Wij zorgen voor een evenwicht tussen persoonlijk en professioneel leven:
•
Flexibel georganiseerd deeltijds telewerk
•
Actief luisteren en werkbelastingbeheer
•
Ruimtes voor dialoog
Professionele ontwikkeling
Iedereen heeft tijd en middelen om te leren, door te geven en te evolueren:
•
Interne en externe opleidingen
•
Workshops voor gezamenlijke ontwikkeling
•
Monitoring, delen, mentoring, hackathons
Verantwoordelijkheid voor het milieu
We promoten een meer sobere digitale praktijk:
•
Verantwoorde evenementen, zachte mobiliteit, lokale aankopen
•
Sensibilisering van ecodesign
•
Concrete stappen om onze zakelijke voetafdruk te verkleinen
Onze geleefde waarden
Waarom is dit allemaal belangrijk?
•
Een werkomgeving waar iedereen zich kan uiten, zich kan ontwikkelen en ten volle kan bijdragen met respect voor elkaar
•
Een team dat zich inzet voor betekenisvolle projecten, met een sterke focus op maatschappelijke impact
•
Een cultuur die stabiliteit, motivatie en duurzame samenwerking bevordert
Aansluiten bij de 5th floor betekent...
•
Participeren in betekenisvolle projecten, vaak in de publieke sector
•
Evolueer in een structuur op mensenmaat, met meer dan 130 professionals
•
Werken in een uitdagende maar zorgzame cultuur, waar elke bijdrage telt
Wil meer weten?
Ontdek onze aanbiedingen, laten we uw reis bespreken of neem deel aan onze interne initiatieven om de technologie van morgen te ontwikkelen.